anche se ancora significative, ci troviamo di fronte all’esigenza di ripensare i modelli gestionali delle reti e dei servizi sociali e sanitari in una Logica di integrazione tra presenze istituzionali (Regione, Comuni, loro Consorzi e ASL territoriali) e presenze associative e di cooperative sociali, nonché di privato no profit e profit accreditato, e di volontariato in un approccio di innovazione che renda sostenibili i servizi alle persone e in specie alle fasce di maggiore fragilità (anziani, cronici, disabili, etc.).
L’evento vuole essere l’avvio di un percorso di confronto e di ricerca in una logica di laboratori tematici (tavoli di discussione) che, partendo da una ricognizione macro del contesto territoriale condivisa, si articola su temi topici delle assistenze e sugli strumenti per gestire l’innovazione (percorsi assistenziali integrati, co-programmazione, co-progettazione e co-gestione delle reti di servizi sociali e sociosanitari).
L’ambizione è quella di condividere esperienze di innovazione nel territorio e in altre realtà regionali ed extra regionali, individuare interessi comuni condivisibili e incubare progettazioni innovative da sviluppare e gestire in una logica di reti territoriali.
Eurisa sostiene una idea di gestione delle risorse umane incentrata sulla assoluta valorizzazione delle persone. Per questo motivo Eurisa istituisce una banca dati aperta a tutti coloro i quali volessero inviare il proprio Curriculum Vitae.
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